Um für das Thema Über- und Unterforderung am Arbeitsplatz zu sensibilisieren bzw. darüber aufzuklären, hat das IAG ein interaktives E-Learning entwickelt, das ab sofort zur freien Nutzung zur Verfügung steht. Das E-Learning beschreibt die Ursachen von Über- und Unterforderung und geht dabei auf die Merkmalsbereiche psychischer Belastung der GDA ein. Kurz- und langfristige Folgen für Betroffene werden veranschaulicht und (Präventions-)Maßnahmen vorgestellt, wie die Gefährdungsbeurteilung, Gespräche mit der Führungskraft und konkrete Beispiele zur gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung. Für einen hohen Wissenstransfer werden verschiedene mediale Formate genutzt: Reflexionsfragen, um die eigene Situation in den Blick zu nehmen; Interviewsequenzen, in denen eine Expertin Praxistipps für Beschäftigte und Führungskräfte gibt; animierte Fallbeispiele; Selbsttests zur eigenen Burnout- und Boreout-Gefährdung sowie ein Abschlussquiz. Für Verantwortliche im Bereich Sicherheit und Gesundheit sind zudem Bezüge zur DIN EN ISO 10075-1 enthalten. ​

Das E-Learning gibt es in zwei Versionen: für Führungskräfte (Bearbeitungszeit ca. 75 bis 90 Minuten) und für Beschäftigte (Bearbeitungszeit ca. 60 Minuten). Unter diesem Link sind beide Versionen ohne Registrierung zugänglich: public-e-learning.dguv.de Das E-Learning ist über die gängigen Browser erreichbar und kann auf Anfrage auch als SCORM-Paket zur Verfügung gestellt werden. 

Nutzen und verbreiten Sie das E-Learning gern!

Anlage: Kurzpräsentation zum E-Learning​

Für Rückfragen melden Sie sich gern bei: Frau Franziska Grellert Telefon: 030 13001 2117 E-Mail: franziska.grellert@dguv.de