Um die Partizipation dieser Personengruppen an beruflicher Weiterbildung zu verbessern, hat das AWStG folgende Möglichkeiten eröffnet:

• Erwerb von Grundkompetenzen, wenn diese für eine anschließende Qualifizierung erforderlich sind

• Stärkung von Motivation und Durchhaltevermögen durch Prämienzahlungen bei erfolgreicher Teilnahme an einer Zwischen- und Abschlussprüfung,

• begleitende Hilfen im Rahmen betrieblicher Umschulung,

• weitere Flexibilisierung der Weiterbildungsförderung in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

• erweiterte Möglichkeiten zur Vergabe von Maßnahmen.

Diese erweiterten Spielräume sollen für eine Intensivierung der beruflichen Weiterbildung genutzt werden.
Aufbauend auf den Neuregelungen des AWStG werden mit den Fachlichen Weisungen zur Förderung beruflicher Weiterbildung die Regelungen der vormals geltenden Fachlichen Hinweise fortgeschrieben, aktualisiert und in den Stand von Fachlichen Weisungen überführt. Die gemeinsamen Einrichtungen erhalten Weisungen und Hinweise zum Einsatz der Förderleistungen im SGB II.